[西联小学]履行代表职责 行使民主权利
2010-01-28 12:54:17 作者:涂雁飞 来源:西联小学 浏览次数:0
09年是义务教育阶段实施绩效工资的一年,在深刻领会上级文件的有关精神及在上级的统一部署下,西联小学积极响应武义县教育局《义务教育学校教职工绩效考核指导意见》(武教[2009]137号)精神和程晓晖局长的重要讲话精神,成立了绩效 ...
09年是义务教育阶段实施绩效工资的一年,在深刻领会上级文件的有关精神及在上级的统一部署下,西联小学积极响应武义县教育局《义务教育学校教职工绩效考核指导意见》(武教[2009]137号)精神和程晓晖局长的重要讲话精神,成立了绩效考核工作小组,启动制订教师奖励性绩效工资发放实施方案;精心部署,多次召开了会议,研究实施方案,在大家的共同努力下,制订出方案初稿,发放人手一份供全体教职工阅读;老师们站在维护学校发展的高度,积极提出合理的想法;同时校领导召开教师分组讨论、座谈会多次酝酿,虚心听取各方意见(包括同类学校的领导和老师),并积极完善实施方案;在方案修改相对成熟后,经过充分的准备,于1月27日晚召开了西联乡中心小学八届三次教代会。
会议由工会主席涂雁飞同志主持,会上大家统一思想、统一认识,校党支部书记、校长、考核小组组长邱根金同志向全体与会代表解读了《西联乡中心小学教师奖励性绩效工资考核方案》。为认真履行代表的职责,大家充分发挥“民主决策、民主管理、民主监督”的参政议政作用,也充分体现了广大教职工的主人翁责任感,学校本着“公开﹑公正”﹑“客观﹑真实”的原则,代表们严肃、认真、负责地审议草案,行使了自己的民主权利。最后,代表们以全票赞成,认可率达到百分之百,审议通过了《西联乡中心小学教师奖励性绩效工资考核方案》,使大会取得圆满成功。
会议由工会主席涂雁飞同志主持,会上大家统一思想、统一认识,校党支部书记、校长、考核小组组长邱根金同志向全体与会代表解读了《西联乡中心小学教师奖励性绩效工资考核方案》。为认真履行代表的职责,大家充分发挥“民主决策、民主管理、民主监督”的参政议政作用,也充分体现了广大教职工的主人翁责任感,学校本着“公开﹑公正”﹑“客观﹑真实”的原则,代表们严肃、认真、负责地审议草案,行使了自己的民主权利。最后,代表们以全票赞成,认可率达到百分之百,审议通过了《西联乡中心小学教师奖励性绩效工资考核方案》,使大会取得圆满成功。

